Поделиться этим материалом
Казахмыс вводит новую систему оплаты труда и переаттестацию своих сотрудников. Об этом корреспонденту BNews.kz сообщили в ТОО "Корпорация Казахмыс"."В Корпорации Казахмыс началась аттестация руководителей, специалистов и служащих с целью определения и оценки их квалификации для дальнейшего применения новых тарифных ставок в рамках внедряемой новой системы оплаты труда. Одним из результатов внедрения данной системы станет существенное повышение заработной платы сотрудников", - сказали в пресс-службе корпорации.Аттестацией планируется охватить 15 тыс. сотрудников компании во всех регионах присутствия c предполагаемым завершением в конце весны этого года, - передает агентство. "...В ходе аттестации определяется деловая квалификация работника, дается оценка его личным способностям, профессионализму, выявляются достоинства и недостатки, глубина знаний и навыков, потенциала, необходимость повышения квалификации", - подчеркнули в пресс-службе корпорации.Согласно сообщению источника, переход на новую систему оплаты труда подразумевает дифференцированный подход с учетом разрядов и показателей эффективности отдельно взятого рабочего конкретной профессии, увеличение постоянной части оклада, не зависящей от плановых показателей, а также премиальную часть за соблюдение норм техники безопасности, рационализаторство и экономию ресурсов.
Казахмыс вводит новую систему оплаты труда и переаттестацию своих сотрудников
В 243 км от Алматы произошло землетрясение Биржи Европы открылись преимущественно снижением Биржи Азиатско-Тихоокеанского региона открылись преимущественно падением
Загрузка. Пожалуйста, подождите...
Казахмыс вводит новую систему оплаты труда и переаттестацию своих сотрудников » Новости Казахстана | Политика | Банки | Бизнес | Компании | Авто | Спорт | Инвестиции | Погода
Комментариев нет:
Отправить комментарий